Rôle de l’infirmière en EHPAD

Ne manquez pas l’opportunité de renforcer vos compétences en tant qu’infirmière en EHPAD pour assurer la qualité de vie et la sécurité des résidents.

Ce que vous apprendrez :

Actualisez vos connaissances sur le fonctionnement des EHPAD
Maîtrisez le cadre juridique spécifique à la profession infirmière en EHPAD
Développez les compétences en gériatrie pour assumer pleinement votre rôle essentiel
Disponible sur mesure
avec un délai de 2 mois
Formation présentielle
Accessible
Durée : 12 heures (2 jours)
Prix : 2700€ Net de TVA
Formation Non Certifiante
Pour qui ? Cadre de santé, Personnel Soignant
Télécharger le programme

Objectifs de
la formation

Programme
de la formation

Suivi
pédagogique

Equipe
pédagogique

Ressources
et livres

Disponible sur mesure
avec un délai de 2 mois
Formation présentielle
Accessible
Durée : 12 heures (2 jours)
Prix : 2700€ Net de TVA
Formation Non Certifiante
Pour qui ? Cadre de santé, Personnel Soignant
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Objectifs de la formation

Actualiser les connaissances sur le fonctionnement des EHPAD
Revisiter le cadre juridique définissant la profession infirmière avec les spécificités de ce poste dans un EHPAD
Mettre en évidence les connaissances et compétences en gériatrie nécessaires pour assurer cette fonction
Distinguer les rôles et responsabilités spécifiques des infirmières en EHPAD
Comprendre l’enjeu des compétences professionnelles pour la qualité de vie et la sécurité des résidents en EHPAD

Programme de la formation

Le cœur de métiers des infirmières s’appuie sur des compétences d’application de leur rôle propre et du rôle prescrit, conformément aux actes professionnels, règles professionnelles et ensemble de soins infirmiers précisés dans le décret du 29 juillet 2022 du Code de Santé Publique.

 

En EHPAD, l’infirmière se centre sur l’amélioration de l’état de santé, le maintien de l’autonomie, tout en prodiguant les soins correspondant aux besoins de chacun. 

 

L’EHPAD est un lieu de vie et non un établissement sanitaire. L’infirmière a un rôle prépondérant dans la définition des objectifs à suivre dans le projet d’accompagnement personnalisé de chaque résident pour concilier soins et besoins, pour prioriser l’autonomie et la qualité de vie. Ses connaissances en gériatrie et plus particulièrement des pathologies neuro-dégénératives, doivent lui permettre de prévenir ou de gérer les troubles de comportement, et de stimuler les capacités cognitives. L’infirmière devra optimiser son organisation pour gérer les processus transversaux de qualité et sécurité, ainsi promouvoir la bientraitance, la sécurisation du circuit du médicament, l’accueil mais aussi l’accompagnement de fin de vie. 

 

L’infirmière en EHPAD a des missions multiples et complexes d’encadrement, avec un accompagnement des équipes soignantes, pour que les projets de soins et de vie de chaque résident correspondent aux recommandations des bonnes pratiques de l’ANESM. 

 

Cette formation va préciser les rôles et missions spécifiques des infirmières dans les EHPAD, établissement médico-sociaux, qui évoluent vers une prise en charge de très grande dépendance et une attente de qualité de vie jusqu’aux derniers jours.

Pour qui ?

Infirmières en EHPAD (publics, associatifs et privés)

Pré-requis ?

Aucun pré-requis exigé

Contenu de la formation

- Missions et fonctionnement d’un EHPAD

Définition et missions, réglementation
Public accueilli, notions de GMP PMP et GMPS
Démarche qualité et évaluations, charte des droits et libertés de la Personne
Âgée Dépendante
CPOM et dotations en personnels
Qualifications et organisation générale, rôle du CVS
Conventions complémentaires : HAD, EOH, EMSP,

- La profession Infirmière et son illustration en EHPAD

Cadre juridique définissant la profession : décret n° 2004-802 du 29 juillet 2004, arrêté du 31 Juillet 2009
Rôle prescrit en EHPAD, gestion des urgences, prescriptions anticipées, protocoles de soin
Rôle propre en EHPAD, définition et cadrage de l’exercice professionnel
Gestion des soins et du dossier du résident, traçabilité des diagnostics, actions de soins, surveillances et évaluation d’efficacité

- Spécificités du rôle infirmier en EHPAD

Coordination interne et continuité des soins
Travail en collaboration avec les aides-soignants et contrôle des soins
Travail en équipe pluridisciplinaire avec les auxiliaires médicaux et intervenants extérieurs
Coordination avec médecins traitants, spécialistes, unités d’hospitalisations
Information et accompagnement des résidents et des familles

- Connaissances et compétences spécifiques

Connaissances des pathologies et poly-pathologies de la personne âgée
Connaissance et prévention des risques liés à la vulnérabilité, à la dépendance
Compétences spécifiques pour : évaluer et maintenir l’autonomie, évaluer et prendre en charge la douleur chez les personnes ayant des troubles de communication, etc.

- Les processus transversaux et la responsabilité infirmière

L’accueil et la phase d’adaptation
Les projets d’accompagnements personnalisés
Bientraitance et prévention de maltraitance
Animation et projets de vie
Projets institutionnels

- Qualité et gestion des risques

Le circuit sécurisé du médicament
Procédures et protocoles de soins
Évaluation des pratiques
CREX et prévention des dommages liés aux soins

- Missions de l’infirmière en EHPAD

Accompagnement des résidents et familles [préparation des admissions (avec le médecin coordinateur), accueil et présentation du nouveau résident, organisation de préparation du projet personnalisé]
Encadrement des équipes (organisations des activités de soin et activités logistiques, évaluer et équilibrer la charge de travail, mettre en œuvre les bonnes pratiques en soins et recommandations de l’ANEM)

- Domaines de compétences

Compétences gériatriques
Management
Conduite de projet, détermination et suivi d’objectifs
Etc.

- Relations

Relations hiérarchiques
Relations fonctionnelles

- Formations Diplômantes

DU de Gérontologie Appliquée (nombreuses Universités)
DU pour Infirmiers Référents, Université Paris Descartes 2014

Qualité et satisfaction

Prise en compte des évaluations des participants afin d’améliorer en permanence nos offres de formation

Accessibilité

Formation accessible aux personnes en situation de handicap

Suivi pédagogique

Questionnaire d'identification des besoins (SI INTRA)
Questionnaire de pré-formation
Feuille de présence
En début de formation : recueil des attentes des participants
Remise des certificats de réalisation
En fin de formation : formulaires d'évaluation de la formation
Compte rendu rédigé par le formateur
Évaluation de la formation 3 mois plus tard (formulaires d'évaluation de la formation)

Equipe pédagogique

Hélène BOURDET-CLEMENT - Directrice pédagogique (h.clement@leh.fr)

Ressources et livres

Ressources techniques et pédagogiques

Exposés théoriques
Études de cas et/ ou Mises en situation
Avant la formation : dépôt du document support de la formation (48 heures avant)
Accès d’un mois à la base de données de veille et d'information juridique hospitalière (HOPITALEX)

21.00 € (format papier)
21.00 € (format numérique)

Revue générale de droit médical numéro 86

53.00 € (format papier)
53.00 € (format numérique)

Le dossier du patient

20.00 € (format papier)
14.40 € (format numérique)

Atmosphère, atmosphère…
Ce printemps a un goût bizarre.
Chacun y va de son commentaire.
Ceux qui ne vivent pas de leur peine,
sont ceux qui pérorent.
Observer ces légions de communicants,
seules les salles de sport les fatiguent.
Éventuellement la peine des Hommes,
sert leur faconde.
La peine des Hommes parlons-en…
Cette atmosphère est bizarre…

Evénements et actus

Dixième édition des rencontres Vin, Droit & Santé

vendredi 18 novembre 2022 de de 14 h à 19 h

La dixième édition des rencontres annuelles Vin, Droit & Santé, se déroulera le vendredi 18 novembre 2022 à la Cité du Vin de Bordeaux et aura pour thème  » la désalcoolisation du vin : enjeux juridiques, économiques, techniques, sanitaires et sensoriels « .
Nombre de places limité à 200.
Inscription en ligne obligatoire

Neuvième édition des rencontres Vin, Droit & Santé

vendredi 26 novembre 2021 de de 14 h à 18 h 30
La neuvième édition des rencontres annuelles Vin, Droit & Santé, se déroulera le vendredi 26 novembre 2021 à la Cité du Vin de Bordeaux et aura pour thème des pratiques au droit, l’identité du vin « nature(l) ».
Nombre de places limité à 150 en raison des mesures sanitaires en vigueur.
Inscription en ligne obligatoire

Neuvième édition des rencontres Vin, Droit & Santé

vendredi 6 novembre 2020 de de 14 h à 18 h
La neuvième édition des rencontres annuelles Vin, Droit & Santé, se déroulera le vendredi 6 novembre 2020 à la Cité du Vin de Bordeaux et aura pour thème des pratiques au droit, l’identité du vin « nature(l) ».
Nombre de places limité à 150 en raison des mesures sanitaires en vigueur.
Inscription en ligne obligatoire

Les rencontres d’Hippocrate

Questionnement sur la fin de vie – État des lieux et perspectives législatives

Jeudi 6 avril 2023 de de 17h45 à 19h45

Conférence prononcée par Cécile MANAOUIL, médecin légiste, professeur des universités (UPJV), praticien hospitalier, chef du service de médecine légale et sociale au CHU d’Amiens, expert près la cour administrative d’appel de Douai, expert près la cour d’appel d’Amiens, expert agréée par la commission nationale des accidents médicaux (CNAMed), docteur en droit. et Alain CLAEYS, Membre du comité consultatif national d’éthique CCNE, co-rapporteur de l’avis du CCNE qui encadre la fin de vie, co-rapporteur de la loi Claeys-Léonetti du 2 février 2016 relative à la fin de vie.

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